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万年着力构建人才好生态
2019-07-27   98次

  万年讯 万年县因地制宜精准发力,着力涵养人才良好生态,形成了“以才聚才、以才兴产,以产聚才、才产互融”的良好局面。 

  该县制定出台《万年县高层次人才服务管理办法》,盯紧纺织新材料、机械电子、食品药品三大主导产业科技发展前沿,建立600万人才引进专项基金,致力建设引才、育才、用才、留才全链条政策体系,营造适宜、多样、可持续的人才生态圈。目前,该县已在贡米、生猪、环保、纺织、医药等行业领域成立院士工作站5家,柔性引进袁隆平等“两院”院士8名,成为全省唯一拥有5家院士工作站的县。同时,万年引导企业通过院士工作站,就精准的产业需求联合研发,加快科研成果从样品到产品再到商品转化,把科技成果充分应用到产业发展中。仅江西省万年中南环保产业协同创新研究院有限公司就有6项获批专利,完成3项科技成果转化。

  该县在农业生产中精准发力培育乡土人才,通过搭建院士工作站,将高层次人才团队移植至乡村,加大本土人才培育力度,汇聚“外脑”力量,引导各类人才投身乡村建设中。免费开设乡土人才培训大课堂,以葡萄、蔬菜、农家乐等产业合作社为依托,实地培训3500人次以上。举办厨艺大赛、珍珠蚌接种比赛、新型职业农民农机操作比赛等“擂台赛”,已挖掘“土专家”和“田秀才”200余名,带动普通种粮大户、服务建档立卡贫困户近2000余人。

  与此同时,该县不断优化人才创新创业生态环境,除了做到住有所居,还积极在引进人才事业发展及家属安置、子女就学等方面加强服务。组织人才代表赴上海、嘉兴开展红色主题教育活动,并常态化开展赠送读书卡、日常联系、走访慰问等活动。

  (王国杨  胡钱伟  曹泮珠)


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